人事管理系统开发有那些解决方案
人事管理系统，属于ERP的一个部分。它单指汇集成功企业先进的人力资源管理理念、人力资源管理实践、人力资源信息化系统建设的经验，以信息技术实现对企业人力资源信息的高度集成化管理，为中国企业使用的人力资源管理解决方案。HR SaaShttps://www.mokahr.com/HR SaaS为HR团队提供招聘软件,招聘工具,渠道管理,招聘流程管理,招聘方案,校园招聘,人才招聘系统,人才管理,人才库构建和激活,数据分析,组织人事管理,考勤管理,薪酬管理,绩效管理等服务,招聘管理系统,人事招聘系统,人力资源软件,人力资源系统,人事管理系统.,尽在Moka！
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人事管理系统开发有很多解决方案，比如分行业解决方案：零售、房地产、金融、制造业、教育及其他行业的解决方案。还有分产品需求的解决方案：员工管理、考勤、薪资、招聘、绩效等等的解决方案。要想精准地选取正确的解决方案，首先要了解你自己的需求定位。
就如现在的零售行业基层流动偏高为门店加速扩展带来一系列挑战，管理人员年流失率5-10%，关键岗位招聘达成率3/4基层人员流失率徘徊30%-40%，平均岗位缺岗率5%-15%，新生代员工激励诉求多元化，年轻员工离职偏高。
产业升级变革对人才招聘提出更高要求，作为劳动密集型行业，用工成本，人才吸引压力持续增大，多元化用工模式持续发展，招聘向互联网化靠齐，更加注重体验，人才管理模式需要更加体系化，精细化，智能化，全面提升增效。
经过上面综合分析，北森上线全新门店招聘解决方案，打造店长一站式自主招聘工作台，帮助企业全面提升门店招聘效能，扩展人才资源并助力品牌建设。
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